Dividendul demografic
Dividendul demografic se referă la creșterea unei economii care este rezultatul unei schimbări în structura de vârstă a populației unei țări. Modificarea structurii vârstei este adesea determinată de o scădere a ratelor de fertilitate și mortalitate.
Înțelegerea dividendului demografic
În timp ce majoritatea țărilor au observat o îmbunătățire a ratelor de supraviețuire a copiilor, natalitatea rămâne ridicată în multe dintre ele, în special în țările mai puțin dezvoltate. Prin urmare, aceste țări se bucură rar de un beneficiu economic cunoscut sub numele de dividend demografic.
Dividendele demografice sunt evenimente într-o țară care se bucură de o creștere economică accelerată care provine din scăderea ratelor de fertilitate și mortalitate. O țară care înregistrează un nivel scăzut al natalității în combinație cu ratele de deces scăzute primește un dividend economic sau beneficiază de creșterea productivității populației active. Pe măsură ce sunt înregistrate mai puține nașteri, numărul tinerilor dependenți crește în raport cu populația care lucrează. Cu mai puțini oameni pentru a sprijini și mai mulți oameni în forța de muncă, resursele unei economii sunt eliberate și investite în alte domenii pentru a accelera dezvoltarea economică a unei țări și prosperitatea viitoare a populației sale.
Pentru a primi un dividend demografic, o țară trebuie să treacă printr-o tranziție demografică în care trece de la o economie agrară în mare parte rurală, cu rate ridicate de fertilitate și mortalitate, la o societate industrială urbană caracterizată de rate scăzute de fertilitate și mortalitate. În etapele inițiale ale acestei tranziții, ratele de fertilitate scad, ceea ce duce la o forță de muncă care crește temporar mai repede decât populația dependentă de aceasta. Toate celelalte fiind egale, venitul pe cap de locuitor crește mai rapid și în această perioadă. Acest beneficiu economic este primul dividend primit de o țară care a trecut prin tranziția demografică.
O scădere a ratei fertilității și a mortalității crește productivitatea populației active, ceea ce duce la un dividend demografic.
Tipuri de dividende demografice
Prima perioadă de dividend durează în general o lungă perioadă de timp - de obicei cinci decenii sau mai mult. În cele din urmă, însă, natalitatea redusă reduce creșterea forței de muncă. Între timp, îmbunătățirile în medicină și practicile de sănătate mai bune duc la o populație în vârstă în continuă expansiune, reducând venitul suplimentar și punând capăt dividendului demografic. În această etapă, toate celelalte fiind egale, venitul pe cap de locuitor crește într-un ritm decelerat și primul dividend demografic devine negativ.
O populație în vârstă care lucrează cu o perioadă de pensionare extinsă are un stimulent puternic pentru a acumula active pentru a se sprijini. Aceste active sunt de obicei investite în vehicule de investiții interne și internaționale, adăugându-se la venitul național al unei țări. Creșterea venitului național este denumită al doilea dividend care continuă să fie câștigat la nesfârșit.
Beneficiile obținute dintr-o tranziție demografică nu sunt nici automate, nici garantate. Orice dividend demografic depinde dacă guvernul pune în aplicare politicile corecte în domenii precum educația, sănătatea, guvernanța și economia. În plus, cantitatea de dividend demografic pe care o țară o primește depinde de nivelul productivității adulților tineri, care, la rândul său, depinde de nivelul de școlarizare, de practicile de angajare într-o țară, de calendarul și de frecvența fertilității, precum și de cea economică. politici care facilitează munca părinților tineri. Suma dividendului este, de asemenea, legată de productivitatea adulților în vârstă, care depinde de stimulente fiscale, programe de sănătate și politici de pensii și pensionare.
Există patru domenii principale în care o țară poate găsi dividende demografice:
- Economii - În perioada demografică, economiile personale cresc și pot fi utilizate pentru a stimula economia.
- Oferta de muncă - Se adaugă mai mulți lucrători la forța de muncă, inclusiv mai multe femei.
- Capitalul uman - Cu mai puține nașteri, părinții sunt capabili să aloce mai multe resurse pe copil, ceea ce duce la rezultate mai bune în materie de educație și sănătate.
- Creșterea economică - PIB pe cap de locuitor este crescut datorită scăderii raportului de dependență.
Cheie de luat cu cheie
- Dividendul demografic este o creștere economică adusă de o modificare a structurii populației unei țări, de obicei rezultatul unei scăderi a ratelor de fertilitate și mortalitate.
- Dividendul demografic apare odată cu creșterea productivității populației active, care crește venitul pe cap de locuitor.
- Prima perioadă pentru un dividend demografic poate dura 50 de ani sau mai mulți, iar a doua perioadă poate dura la nesfârșit, în timp ce populația îmbătrânită investește în diverse vehicule de investiții.
- Dividendele demografice pot fi găsite cu economii, oferta de forță de muncă, capitalul uman și creșterea economică.