Principal » bancar » Câștigurile maxime pensionabile pentru un an (YMPE)

Câștigurile maxime pensionabile pentru un an (YMPE)

bancar : Câștigurile maxime pensionabile pentru un an (YMPE)
Care este câștigul maxim pensionabil al anului (YMPE)

Guvernul canadian stabilește cifra maximă de câștiguri pensionabile pentru anul (YMPE). YMPE determină suma maximă pe care să se bazeze contribuțiile la Planul de pensii Canada sau Quebec (C / QPP). YMPE specifică valoarea câștigurilor care pot fi utilizate la calcularea contribuțiilor la pensii pentru fiecare an.

Începând cu 2024, o rată de contribuție separată va fi implementată pentru venituri peste YMPE (se preconizează că va fi de 4% fiecare pentru angajatori și angajați).

Înțelegerea câștigurilor maxime pensionabile pentru un an (YMPE)

Planul de pensii Canada (CPP) determină valoarea maximă a câștigurilor pentru care pot fi aduse contribuții la Planul de pensii Canada. Potrivit Guvernului Canadei, câștigurile maxime pensionabile din cadrul Planului de pensii al Canadei (CPP) pentru anul 2019 sunt de 57.400 USD - în față de 55.900 USD în 2018. Contribuabilii care câștigă mai mult de 57.400 USD în 2019 nu pot aduce contribuții suplimentare la CPP.

Cheie de luat cu cheie

  • CPP determină valoarea maximă a veniturilor pentru contribuții la CPP.
  • Câștigurile maxime pensionabile în cadrul Planului de pensii Canada (CPP) pentru anul 2019 sunt de 57.400 USD.
  • Mărimea plăților primite de pensionari din plan depinde de câștigurile unei persoane pe parcursul anilor de lucru.

Câștigurile maxime pensionabile pentru anul și contribuțiile CPP

Planul de pensii Canada este similar cu programul de securitate socială din Statele Unite. Oferă lucrătorilor o serie de plăți lunare la pensie. Mărimea acestor plăți depinde de câștigurile unei persoane pe parcursul anilor de lucru.

La 20 iunie 2016, miniștrii finanțelor din Canada au ajuns la un acord în principiu pentru a îmbunătăți CPP. Acordul a crescut cât de mulți câștigători canadieni vor obține din CPP - de la un sfert din câștigurile lor eligibile la o treime, cu o creștere până la limita de câștig. Modificările vor fi treptate treptat peste șapte ani - din 2019 până în 2025 - astfel încât impactul să fie mic și treptat.

Îmbunătățirea are următoarele caracteristici:

  • Nivelul de înlocuire a veniturilor va crește la o treime din veniturile persoanelor fizice.
  • Limita superioară a câștigurilor este vizată la 82.700 USD pentru 2025.
  • Va exista o etapă graduală de șapte ani, începând cu 1 ianuarie 2019, compusă dintr-o fază a ratei contribuției de cinci ani, sub nivelul câștigurilor pensionabile maxime anuale, urmată de o etapă de doi ani a limitei câștigurilor superioare
  • Beneficiul pentru impozitul pe venit va crește pentru a ajuta câștigătorii cu venituri mici.
  • Partea sporită a contribuțiilor CPP ale angajaților va fi deductibilă din impozite.

$ 57.400

Câștigurile maxime pensionabile în cadrul Planului de pensii Canada (CPP) pentru anul 2019.

Rata mai mare de contribuție la câștigurile sub YMPE (57.400 USD în 2019) va fi introdusă treptat în primii cinci ani. În 2023, rata contribuției CPP, după cum a fost estimată de Departamentul Finanțelor Canada, va fi cu 1 punct procentual mai mare atât pentru angajatori, cât și pentru angajații cu venituri până la YMPE. Începând cu 2024, va fi implementată o rată de contribuție separată (care este de așteptat să fie de 4% fiecare pentru angajatori și angajați) pentru câștiguri peste YMPE la acel moment.

Compararea conturilor de investiții Denumirea furnizorului Descrierea divulgatorului de publicitate × Ofertele care apar în acest tabel provin din parteneriate de la care Investopedia primește compensații.

Termeni înrudiți

Definiția Planului de pensii Canada (CPP) Definiția Planul de pensii Canada este unul dintre cele trei niveluri ale sistemului de venituri din pensionare din Canada, care este responsabil pentru plata pensiilor sau a pensiilor de invaliditate. mai mult Planul de pensii nefinanțat Un plan de pensii ne-finanțat este un plan de pensionare administrat de angajator, care utilizează veniturile curente ale angajatorului pentru a finanța plățile de pensii, deoarece acestea devin necesare. mai mult Pilonul de pensii Un pilon de pensii este unul dintre cele cinci formate de pensii stabilite de Banca Mondială, care de atunci a fost adoptat de multe țări reformatoare economic. mai multe Planuri de economii la pensii înregistrate (RRSP) Un plan de economii pentru pensii înregistrate (RRSP) este un vehicul de economisire a pensiilor și de investiții pentru angajați și angajați independenți din Canada. Banii înainte de impozitare sunt plasați într-un REER și cresc impozit până la retragere, moment în care sunt impozitați la rata marginală. mai mult Ajustarea pensiilor (PA) Ajustarea pensiilor (PA) este valoarea contribuției care poate fi adusă unui Plan de economii de pensionare înregistrat într-un an dat. mai mult Planul de pensii pay-as-you-go Definiția Un plan de pensii pay-as-you-go este un acord de pensionare în care beneficiarii planului decid cât de mult vor să contribuie. mai multe link-uri partenere
Recomandat
Lasă Un Comentariu