Plată comună de viață
Ce este Joint-Life PayoutO plată în viață comună este una dintre cele două opțiuni disponibile în mod normal pentru pensionari să aleagă ca metodă de plată pentru prestațiile de pensionare ale angajaților. Opțiunea de plată pe viață comună permite pensionarului să primească prestații pe parcursul restului vieții sale și garantează venituri pentru o altă persoană după ce a murit, cel mai adesea această altă persoană este soțul pensionarului. Cu excepția cazului în care declarațiile pensionarului precizează în mod explicit plata în comun, opțiunea de plată implicită este opțiunea pentru o singură viață.
BREAKING DOWN Pay-Joint-Life Payout
În schimb, o opțiune de o singură viață va plăti beneficii unui pensionar care începe la pensionare, dar plățile încetează la moartea pensionarului. Alegerea unei opțiuni de plată este o decizie importantă și trebuie luați în considerare mai mulți factori, precum sănătatea, speranța de viață anticipată și circumstanțele financiare ale familiei.
Atunci când plățile sunt calculate de furnizor, acestea se bazează pe speranțele de viață atât ale pensionarului, cât și ale supraviețuitorului. Deoarece sunt o sursă de venit garantată, plățile în viață comună ajută la acordarea de securitate financiară persoanelor care sunt dependente de soțul lor sau celor care nu au venituri după moartea soțului. În general, prestațiile continuă să fie plătite atât timp cât soțul supraviețuitor rămâne în viață. Există însă o atenționare: plățile în viață comună adesea vin cu taxe mai mari, care pot reduce plățile lunare. Beneficiile de supraviețuitor sunt, de asemenea, mult mai mici decât cele plătite pensionarului.
Cum funcționează plățile în comun
Luați în considerare exemplul lui Jack care cumpără o rentă anuală cu plata în viață comună. Zece ani mai târziu, Jack se retrage și anualizează contractul, ceea ce înseamnă că alege să înceapă să primească beneficii din rentă. Încasează lunar suma de 1.800 USD, pe care el și soția sa o folosesc pentru a se sprijini pe lângă securitatea socială.
Acest lucru continuă timp de 20 de ani și apoi Jack moare în urma unui atac de cord. Deoarece anuitatea are un salariu comun, plățile nu se termină. În schimb, soția lui Jack continuă să primească 1.800 de dolari pe lună, chiar dacă anualitatea era pe numele lui.
Viața comună vs. viața unică
Deși poate părea mai simplu să existe politici individuale cu prime diferite pentru fiecare persoană, în unele privințe, este mai complicat. Cu toate acestea, există mai multe scenarii „ce se întâmplă” dacă trebuie luate în considerare o poliță de asigurare de viață comună. Ce se întâmplă dacă ambii membri ai unui cuplu mor în același timp? Plata va fi suficientă pentru întreținerea copiilor? Cuplul ar putea primi mai multă acoperire dacă fiecare ar avea o poliță de asigurare de viață individuală? Ce se întâmplă dacă un cuplu se separă? Ce se întâmplă dacă membrul supraviețuitor al unui cuplu are nevoie de o asigurare de viață și nu o poate obține pentru că este prea bătrân?
Un avantaj al polițelor comune de asigurare de viață este costul redus. Asigurarea de viață comună poate fi o opțiune bugetară bună pentru un cuplu tânăr care nu a ajuns încă din punct de vedere financiar. Dacă, totuși, un membru al unui cuplu primește o asigurare de viață prin muncă, poate fi mai rentabil și să ofere o plată mai mare pentru a cumpăra pur și simplu o poliță individuală pentru celălalt soț.
Compararea conturilor de investiții Denumirea furnizorului Descrierea divulgatorului de publicitate × Ofertele care apar în acest tabel provin din parteneriate de la care Investopedia primește compensații.